Журнал Современные технологии управления персоналом

Тема выпуска: Корпоративные издания

Читайте в номере
Открыть содержание

Корпоративное издание: с какой стороны подступиться?

«Основная проблема — отсутствие достаточного количества информации и компетентных специалистов, знающих, как делать корпоративное издание».

Елена ГОНЧАРОВА

Альтернатива

 «Я думаю, что самый лучший вариант — создать свой печатный орган, то есть газету или журнал. С его помощью Вы, Ваше величество, и будете доносить подданным нужную информацию».

Екатерина ГОРШКОВА

HR не сдается, он издается!

 «Что же еще, помимо корпоративной газеты, сочиняет HR-ский люд в эпоху, когда «пиплы» «френдятся», «кликают», «постят» всяческую информацию?»

Лаура СУМБАТЯН

HR-ы и PR-ы о корпоративной прессе

Журнал Современные технологии управления персоналом

Тема выпуска: Корпоративные издания

Читайте в номере
Открыть содержание
Рубрики
Показать все

В каждом номере журнала «Кадровые решения» вы найдете тематические страницы «Современные технологии управления персоналом», а значит, новую интереснейшую подборку материалов на предварительно заявленную тему.

Мы делимся практическим опытом, рассматриваем проблемы подбора, адаптации, обучения и мотивации персонала на примере успешных российских и зарубежных компаний.

Тематические страницы «Современные технологии управления персоналом» предназначены для директоров по персоналу, рекрутеров, консультантов, HR-менеджеров и других сотрудников отдела по работе с персоналом.

Главная цель тематических страниц «Современные технологии управления персоналом» — быть компетентным информационным источником для всех, кому небезразличны вопросы управления персоналом.

 

Читать подробнее
Анонс:

Читайте в февральском выпуске:

Тема: Что и как читают HR-ы

В последнее время много разговоров о том, что читать книги стали меньше. Парадокс! Возможностей для чтения книг стало больше (кроме бумажных, появились книги в электронном виде и гаджеты для чтения, появился доступ к огромным массивам литературы), но читать действительно многие стали меньше. Коснулось ли это HR-ов? Мы решили у них поинтересоваться.

В каждом номере журнала «Кадровые решения» вы найдете тематические страницы «Современные технологии управления персоналом», а значит, новую интереснейшую подборку материалов на предварительно заявленную тему.

Мы делимся практическим опытом, рассматриваем проблемы подбора, адаптации, обучения и мотивации персонала на примере успешных российских и зарубежных компаний.

Тематические страницы «Современные технологии управления персоналом» предназначены для директоров по персоналу, рекрутеров, консультантов, HR-менеджеров и других сотрудников отдела по работе с персоналом.

Главная цель тематических страниц «Современные технологии управления персоналом» — быть компетентным информационным источником для всех, кому небезразличны вопросы управления персоналом.

 

Открыть полностью
Анонс:

Читайте в февральском выпуске:

Тема: Что и как читают HR-ы

В последнее время много разговоров о том, что читать книги стали меньше. Парадокс! Возможностей для чтения книг стало больше (кроме бумажных, появились книги в электронном виде и гаджеты для чтения, появился доступ к огромным массивам литературы), но читать действительно многие стали меньше. Коснулось ли это HR-ов? Мы решили у них поинтересоваться.

Открыть полностью
Подписка для физических лицДля физических лиц Подписка для юридических лицДля юридических лиц Подписка по каталогамПодписка по каталогам