Журнал Современные технологии управления персоналом

Тема выпуска: Социальный пакет + управление знаниями

Читайте в номере
Открыть содержание

Орехи плюс социальные потехи

Интервью с директором по персоналу «Московской ореховой компании» Натальей ВОЛОДИНОЙ

Неравнодушный и гибкий социальный пакет

Интервью с начальником службы управления персоналом, главой Администрации Международного автомобильного холдинга «Атлант­М» Сергеем РЯБУХИНЫМ

Соцпакет топ­менеджера

Интервью с генеральным директором Penny Lane Consulting Сергеем РАЖЕВЫМ

Орешек знаний тверд, нам расколоть его поможет…

Интервью с консультантом по управлению знаниями, президентом НОУ «KM Клуб: Практические знания» Марией МАРИНИЧЕВОЙ

По тропинке знаний

Интервью с председателем корпорации BRINT Institute Йогешом МАЛХОРТОЙ

Шеф по управлению знаниями

Катрин АДАМС

Управленческий футбол: как законы спорта работают на бизнес

Анна Иванова

Журнал Современные технологии управления персоналом

Тема выпуска: Социальный пакет + управление знаниями

Читайте в номере
Открыть содержание
Рубрики
Показать все

В каждом номере журнала «Кадровые решения» вы найдете тематические страницы «Современные технологии управления персоналом», а значит, новую интереснейшую подборку материалов на предварительно заявленную тему.

Мы делимся практическим опытом, рассматриваем проблемы подбора, адаптации, обучения и мотивации персонала на примере успешных российских и зарубежных компаний.

Тематические страницы «Современные технологии управления персоналом» предназначены для директоров по персоналу, рекрутеров, консультантов, HR-менеджеров и других сотрудников отдела по работе с персоналом.

Главная цель тематических страниц «Современные технологии управления персоналом» — быть компетентным информационным источником для всех, кому небезразличны вопросы управления персоналом.

 

Читать подробнее
Анонс:

Читайте в ноябрьском выпуске:

Тема:  Нанимающий менеджер

Нанимающий менеджер — одна из ключевых фигур в процессе подбора персонала. К сожалению, зачастую только на словах, а на деле эта фигура не всегда вовлечена в процесс, а если вовлечена, то необходимые для этого навыки оставляют желать лучшего. Одна знакомая HR рассказывала, что один из нанимающих менеджеров в компании забывал даже поздороваться с финальными кандидатами.

 

 

В каждом номере журнала «Кадровые решения» вы найдете тематические страницы «Современные технологии управления персоналом», а значит, новую интереснейшую подборку материалов на предварительно заявленную тему.

Мы делимся практическим опытом, рассматриваем проблемы подбора, адаптации, обучения и мотивации персонала на примере успешных российских и зарубежных компаний.

Тематические страницы «Современные технологии управления персоналом» предназначены для директоров по персоналу, рекрутеров, консультантов, HR-менеджеров и других сотрудников отдела по работе с персоналом.

Главная цель тематических страниц «Современные технологии управления персоналом» — быть компетентным информационным источником для всех, кому небезразличны вопросы управления персоналом.

 

Открыть полностью
Анонс:

Читайте в ноябрьском выпуске:

Тема:  Нанимающий менеджер

Нанимающий менеджер — одна из ключевых фигур в процессе подбора персонала. К сожалению, зачастую только на словах, а на деле эта фигура не всегда вовлечена в процесс, а если вовлечена, то необходимые для этого навыки оставляют желать лучшего. Одна знакомая HR рассказывала, что один из нанимающих менеджеров в компании забывал даже поздороваться с финальными кандидатами.

 

 

Открыть полностью
Подписка для физических лицДля физических лиц Подписка для юридических лицДля юридических лиц Подписка по каталогамПодписка по каталогам