- Фейковые вакансии
- Переманивание сотрудников
- Многораундовые собеседования
- На чьей стороне HR?
- Возвращение в офис
- Тихое увольнение
- Сотрудники-амбассадоры
- Увольнение в никуда
- В обход HR-А
- Офер (предложение о работе)
- Испытательный срок
- Выход из декрета
- Обсуждение зарплаты на собеседовании
- Обратная связь
- Дедлайн
- Подбор персонала по ценностям
- Менеджмент совещаний
- Апскиллинг и рескиллинг
- Искусственный интеллект в HR
- Профессиональная деформация HR-а 2
- Открытая зарплата
- Дженералист vs специалист
- Из специалиста в менеджеры
- Обратная связь кандидату
- Пульс-опросы
- Многозадачность
- Неструктурированное интервью
- Современное лидерство
- Нанимающий менеджер
- Время закрытия вакансии
- Негативные отзывы о работодателе
- Токсичный сотрудник
- Корпоративная культура на удаленке
- Гибридный формат работы
- EJM
- 4-дневная неделя
- Stay-интервью
- Что и как читают HR-ы
- Внешний vs внутренний кандидат
- Удаленный онбординг
- «Оценка 360 градусов»
- HR-лендинг
- HR-карьера
- «Красные флажки» в резюме
- Соотношение HR-ов и персонала
- Обмен знаниями
- Джоб-крафтинг
- Корпоративный блог
- HR и книга
- Аутплейсмент
- Офбординг
- eNPS
- Цифровой след в HR
- Онлайн-обучение
- Возвращение к работе "на работе"
- HR Digital
- Удаленная работа и HR
- Дизайн-мышление в HR
- Этика в работе HR-а и HR-консультанта
- Тестовые задания
- Корпоративный мерч
- HR-грехи
- Оценка персонала в IT
- Субординация
- Признание сотрудников
- Обратное наставничество
- HR-брендбук
- VR в HR
- Социальное обучение
- HR-сторителлинг
- Гостинг
- Контроффер
- Реферальный рекрутинг
- Управление счастьем
- Привлечение талантов
- Джоб-хопперы
- HR в IT
- Многообразие на работе
- HR и хакатоны
- HR в ритейле
- Корпоративные ценности
- Сорсинг
- Эмоциональный интеллект в HR
- HR-фейлы
- Мобильный HR
- ATS
- Евангелисты бренда
- Agile и HR
- Роботизация HR
- Публичный HR
- Имплант-рекрутмент
- Модель компетенций
- Интерим-менеджер
- Пассивный кандидат
- Неподходящий кандидат
- HR-бенчмаркинг
- Обучение возрастных сотрудников
- «Бирюзовые» компании
- Preboarding
- Корпоративные табу
- Поведенческое интервью
- Рекрутинговый маркетплейс
- Панельное интервью
- Оценка потенциала
- HR-аналитика
- "Тайный соискатель"
- Компании-няньки
- Несокращение персонала
- Компания без HR
- Сотрудники-бумеранги
- Job Shadowing
- Умный труд
- HR-стандарты
- Работники-инвалиды
- Рекрутинг в соцсетях
- КСО
- Неформальное обучение
- HR-маркетинг
- Чужая корпоративная культура
- EVP
- Куда уходят HR-ы?
- Ценность оценки персонала
- Мотивация к обучению
- Зеленый офис
- Вовлеченность персонала
- Непрофильный кандидат
- HR-стартапы
- «Мягкие» навыки
- Экспаты
- Избыточная квалификация
- HR vs. PR
- Геймификация в HR
- Переговоры о зарплате
- Корпоративная социальная сеть
- Как стать эйчаром?
- Дискриминационные объявления
- Увольнение персонала
- Кейс-интервью
- Теория поколений в работе HR-а
- Корпоратвное обучение
- Профессиональная деформация HR-а
- Корпоративный абсентеизм
- HR и оргизменения
- Внутренний рекрутинг
- Личный бренд
- «Социальный кафетерий»
- Новые профессии
- HR и лидерство
- Видеорекрутмент
- Корпоративная библиотека
- Социальные медиа и HR
- Корпоративный сторителлинг
- Нетрадиционный T&D
- Корпоративные издания
- HR-тренды
- Корпоративные запреты
- Особенности IT-рекрутинга
- Корпоративный веб-серфинг
- Ошибки НR-ов
- Нестандартный рекрутмент
- HR и временные трудности
- Личные отношения на работе
- HR-бренд
- Подбор топ-менеджеров
- Демотивация персонала
- Онлайн-рекрутмент
- Без опыта работы
- День из жизни HR-а
- HR-бюджет
- HR и коучинг
- HR-ивент
- Cправедливая зарплата
- Мунлайтинг
- HR глазами руководителя
- Объявления о вакансиях
- Оценка эффективности обучения персонала
- Оценка эффективности HR
- Ложь в резюме
- Карта мотиваторов
- Центр оценки и развития
- Опоздания на работу
- Кейсы в HR
- Специалисты по вознаграждениям
- Нетрадиционные интервью
- HR-клуб
- После собеседования
- Аутсорсинг персонала
- Текучесть персонала
- Перед собеседованием
- Штатный тренер
- Рекомендации
- Региональный рекрутмент
- Негативная мотивация
- Профессия: HR-менеджер
- Бренд работодателя
- Все про вакансии
- Управление талантами
- Дефицит персонала
- Идем на конференцию
- PRо слухи и сплетни
- Деловые игры
- Обучение персонала
- HR-отдел
- Выгорание на работе
- Адаптация персонала
- Стрессовые интервью
- Штатная оптимизация
- Психологическое насилие
- Социальный пакет + управление знаниями
- Событийный менеджмент
- Лояльность персонала
- Эмоциональный интеллект
- Оценка и аттестация персонала
- Топ-менеджеры
- Информационные технологии
-
10.09.2015, 00:00ФСС России обратил внимание на неправомерность произведенных в I полугодии 2015 года расходов на выплату пособий по временной нетрудоспособности работающим иностранным гражданам, временно пребывающим в РФ
Письмо ФСС России от 04.09.2015 N 02-09-11/15-15838 "О порядке выплаты пособий по временной нетрудоспособности работающим иностранным гражданам и лицам без гражданства, временно пребывающим в Российской Федерации"
-
10.09.2015, 00:00ФСС России подготовлена информация по вопросу выплаты пособия по временной нетрудоспособности, не полученного застрахованным лицом при жизни в связи с его смертью
Письмо ФСС России от 08.07.2015 N 02-09-11/15-11127 "По вопросу выплаты пособия по временной нетрудоспособности, не полученного застрахованным лицом при жизни"
-
10.09.2015, 00:00Правительство РФ одобрило законопроект о направлении материнского капитала на социальную адаптацию детей-инвалидов
Кабмин поддержал инициативу о расширении перечня направлений использования средств материнского капитала. Об этом сообщается на официальном сайте Минтруда России
-
10.09.2015, 00:00Лицам, совершившим преступления против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления, могут запретить прохождение такой службы
Соответствующий законопроект внесен на рассмотрение Госдумы депутатом Олегом Михеевым
-
10.09.2015, 00:00Фирма задержала зарплату работнику - сумма процентов за просрочку облагается взносами
Фирма задержала зарплату работнику - сумма процентов за просрочку облагается взносами
-
10.09.2015, 00:00Для увольнения по соглашению сторон достаточно подписи работодателя на заявлении работника
Для увольнения по соглашению сторон достаточно подписи работодателя на заявлении работника
-
09.09.2015, 00:00Увеличена квота на выдачу в 2015 году иностранцам и лицам без гражданства разрешений на временное проживание в России
Правительство РФ своим распоряжением от 4 сентября 2015 г. № 1734-р1 увеличило квоту на выдачу иностранным гражданам и лицам без гражданства разрешений на временное проживание в России в текущем году
-
09.09.2015, 00:00Утвержден профессиональный стандарт для специалиста в оценочной деятельности
Приказ Минтруда России от 04.08.2015 № 539н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в оценочной деятельности"
-
08.09.2015, 00:00Работодатели оплатят турпоездки своим сотрудникам
Работодатели смогут компенсировать своим работникам затраты на туристические поездки по России и отдых в отечественных санаториях
-
07.09.2015, 00:00Разработан проект, определяющий порядок оказания Минтрудом России госуслуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения экспертизы качества спецоценки условий труда
Разработан проект, определяющий порядок оказания Минтрудом России госуслуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения экспертизы качества спецоценки условий труда
-
10.09.2015, 00:00ФСС России обратил внимание на неправомерность произведенных в I полугодии 2015 года расходов на выплату пособий по временной нетрудоспособности работающим иностранным гражданам, временно пребывающим в РФ
Письмо ФСС России от 04.09.2015 N 02-09-11/15-15838 "О порядке выплаты пособий по временной нетрудоспособности работающим иностранным гражданам и лицам без гражданства, временно пребывающим в Российской Федерации"
-
10.09.2015, 00:00ФСС России подготовлена информация по вопросу выплаты пособия по временной нетрудоспособности, не полученного застрахованным лицом при жизни в связи с его смертью
Письмо ФСС России от 08.07.2015 N 02-09-11/15-11127 "По вопросу выплаты пособия по временной нетрудоспособности, не полученного застрахованным лицом при жизни"
-
10.09.2015, 00:00Правительство РФ одобрило законопроект о направлении материнского капитала на социальную адаптацию детей-инвалидов
Кабмин поддержал инициативу о расширении перечня направлений использования средств материнского капитала. Об этом сообщается на официальном сайте Минтруда России
-
10.09.2015, 00:00Лицам, совершившим преступления против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления, могут запретить прохождение такой службы
Соответствующий законопроект внесен на рассмотрение Госдумы депутатом Олегом Михеевым
-
10.09.2015, 00:00Фирма задержала зарплату работнику - сумма процентов за просрочку облагается взносами
Фирма задержала зарплату работнику - сумма процентов за просрочку облагается взносами
-
10.09.2015, 00:00Для увольнения по соглашению сторон достаточно подписи работодателя на заявлении работника
Для увольнения по соглашению сторон достаточно подписи работодателя на заявлении работника
-
09.09.2015, 00:00Увеличена квота на выдачу в 2015 году иностранцам и лицам без гражданства разрешений на временное проживание в России
Правительство РФ своим распоряжением от 4 сентября 2015 г. № 1734-р1 увеличило квоту на выдачу иностранным гражданам и лицам без гражданства разрешений на временное проживание в России в текущем году
-
09.09.2015, 00:00Утвержден профессиональный стандарт для специалиста в оценочной деятельности
Приказ Минтруда России от 04.08.2015 № 539н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в оценочной деятельности"
-
08.09.2015, 00:00Работодатели оплатят турпоездки своим сотрудникам
Работодатели смогут компенсировать своим работникам затраты на туристические поездки по России и отдых в отечественных санаториях
-
07.09.2015, 00:00Разработан проект, определяющий порядок оказания Минтрудом России госуслуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения экспертизы качества спецоценки условий труда
Разработан проект, определяющий порядок оказания Минтрудом России госуслуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения экспертизы качества спецоценки условий труда