Статьи по рубрикам
Показать все

    Слияние двух юрлиц и переименование должностей: как заполнить ЕФС-1

    /upl/Group%2031_54.png

    После реорганизации в форме слияния в штатном расписании организации-правопреемника изменились наименования некоторых должностей. При этом функционал работников остался прежним. Как сообщить в СФР об этих изменениях?

     

    Соцфонд разъяснил: в случае слияния двух страхователей необходимо представить подраздел 1.1 формы ЕФС-1 с кадровым мероприятием «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ». При этом в графе 3 «Сведения о приеме, переводе, увольнении…» нужно указать прежний и новый регистрационные номера страхователя в СФР.

    А в графе 2 «Дата (число, месяц, год) приема, перевода…» - дату начала ведения трудовой деятельности застрахованным лицом в организации-правопреемнике, установленную приказом, распоряжением и т.д. (Письмо СФР от 03.06.2025 № 19-20/29043).

    Направить в Фонд эти сведения может как организация-правопредшественник, так и организация-правопреемник (но приоритет у правопреемника).

    При этом, если после реорганизации в штатном расписании правопреемника изменяются наименования должностей работников, то дополнительно к кадровому мероприятию «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ» по сотрудникам, чьи должности переименовали, нужно представить кадровое мероприятие «ПЕРЕВОД». То, что переименование должностей не повлияло на трудовые функции работников, не имеет значения.

    Эти сведения может направить в СФР только организация-правопреемник.

    Источник

    14.07.2025, 10:07

    Слияние двух юрлиц и переименование должностей: как заполнить ЕФС-1

    /upl/Group%2031_54.png

    После реорганизации в форме слияния в штатном расписании организации-правопреемника изменились наименования некоторых должностей. При этом функционал работников остался прежним. Как сообщить в СФР об этих изменениях?

     

    Соцфонд разъяснил: в случае слияния двух страхователей необходимо представить подраздел 1.1 формы ЕФС-1 с кадровым мероприятием «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ». При этом в графе 3 «Сведения о приеме, переводе, увольнении…» нужно указать прежний и новый регистрационные номера страхователя в СФР.

    А в графе 2 «Дата (число, месяц, год) приема, перевода…» - дату начала ведения трудовой деятельности застрахованным лицом в организации-правопреемнике, установленную приказом, распоряжением и т.д. (Письмо СФР от 03.06.2025 № 19-20/29043).

    Направить в Фонд эти сведения может как организация-правопредшественник, так и организация-правопреемник (но приоритет у правопреемника).

    При этом, если после реорганизации в штатном расписании правопреемника изменяются наименования должностей работников, то дополнительно к кадровому мероприятию «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ» по сотрудникам, чьи должности переименовали, нужно представить кадровое мероприятие «ПЕРЕВОД». То, что переименование должностей не повлияло на трудовые функции работников, не имеет значения.

    Эти сведения может направить в СФР только организация-правопреемник.

    Источник

    14.07.2025, 10:07
Подписка для физических лицДля физических лиц Подписка для юридических лицДля юридических лиц Подписка по каталогамПодписка по каталогам