Суды неоднократно приходят к выводам о незаконности увольнения женщин, воспитывающих малолетних детей, в случае неуплаты отцом ребенка алиментов.

Роструд напомнил, что заключить договор о полной материальной ответственности можно не с любым работником.

Приняты поправки, которыми закреплен порядок прохождения альтернативной гражданской службы в период мобилизации.

Фонд социального страхования Российской Федерации информирует о готовности программного обеспечения Фонда по взаимодействию со страхователями по телекоммуникационным каналам связи.

Госдума одобрила поправки в Трудовой кодекс РФ, которыми вводится новое основание для прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

В порядок заполнения СЗВ-ТД и СЗВ-СТАЖ внесены долгожданные поправки.

Согласно Трудовому кодексу РФ рабочий день, непосредственно предшествующий нерабочему праздничному дню, сокращается на один час. Распространяется ли эта норма на совместителей, которые и так трудятся неполный день?

Первая рабочая неделя в месяце короткая из-за Дня народного единства 4 ноября, который выпал на пятницу.

На период приостановки трудового договора с мобилизованным сотрудником работодатель вправе взять на его место нового работника по срочному трудовому договору. В каком порядке расторгается такой срочный договор при возвращении мобилизованного сотрудника на работу?

Работодатель не может отказать в переводе работника на вакантную должность по причинам, не связанным с деловыми качествами.