- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
-
07.12.2022, 09:49Определен прожиточный минимум на 2023 год
В следующем году величина прожиточного минимума в целом по РФ на душу населения составит 14 375 рублей.
-
06.12.2022, 19:08Подготовлен проект порядка регистрации страхователей в СФР
В связи с объединением ПФР и ФСС России в единый фонд (СФР) Минтруд России разработал Порядок регистрации и снятия с учета страхователей в территориальных органах Фонда пенсионного и социального страхования РФ.
-
06.12.2022, 19:05Кому положен допотпуск за особый характер работы
Подготовлен проект правительственного постановления, которым будет определено, каким работникам предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за особый характер работы.
-
06.12.2022, 10:23Допвыходные для ухода за детьми-инвалидами: новые правила
Утверждены поправки в Трудовой кодекс РФ, уточняющие порядок использования дополнительных выходных работниками, чьи дети имеют инвалидность.
-
06.12.2022, 10:01Какие случаи относятся к исключительным для целей оплаты периода трудоустройства?
По мнению Минтруда России, средний заработок в течение третьего месяца со дня увольнения сохраняется за работником, который не трудоустроился.
-
05.12.2022, 09:18Минтруд изменил позицию о временно переведенных к другому работодателю работниках
Как известно, в этом году возможен временный перевод работников от работодателя, объявившего простой, к другому работодателю.
-
02.12.2022, 16:30С 1 марта 2023 года надо применять путевой лист с обновленным составом сведений
Минтранс России утвердил новый состав сведений путевого листа, а также порядок его оформления. Их надо применять с 1 марта 2023 года до 1 марта 2029 года. Действующий приказ Минтранса России утратит силу.
-
02.12.2022, 09:55Работа с персональными данными: опубликовали правила оценки возможного вреда гражданам
1 марта 2023 года начнут действовать требования к тому, как оценивать вред, который оператор может причинить физлицам, если нарушит Закон о персональных данных.
-
30.11.2022, 09:32Утверждены требования к подтверждению уничтожения персональных данных
Согласно установленным требованиям операторы персональных данных (коими в т. ч. являются и работодатели), которые обрабатывают такие данные без использования средств автоматизации, должны подтверждать уничтожение персданных соответствующим актом.
-
30.11.2022, 09:14Дополнительные отпуска в графике отпусков
Приближается срок, не позднее которого нужно утвердить график отпусков на 2023 год.
-
07.12.2022, 09:49Определен прожиточный минимум на 2023 год
В следующем году величина прожиточного минимума в целом по РФ на душу населения составит 14 375 рублей.
-
06.12.2022, 19:08Подготовлен проект порядка регистрации страхователей в СФР
В связи с объединением ПФР и ФСС России в единый фонд (СФР) Минтруд России разработал Порядок регистрации и снятия с учета страхователей в территориальных органах Фонда пенсионного и социального страхования РФ.
-
06.12.2022, 19:05Кому положен допотпуск за особый характер работы
Подготовлен проект правительственного постановления, которым будет определено, каким работникам предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за особый характер работы.
-
06.12.2022, 10:23Допвыходные для ухода за детьми-инвалидами: новые правила
Утверждены поправки в Трудовой кодекс РФ, уточняющие порядок использования дополнительных выходных работниками, чьи дети имеют инвалидность.
-
06.12.2022, 10:01Какие случаи относятся к исключительным для целей оплаты периода трудоустройства?
По мнению Минтруда России, средний заработок в течение третьего месяца со дня увольнения сохраняется за работником, который не трудоустроился.
-
05.12.2022, 09:18Минтруд изменил позицию о временно переведенных к другому работодателю работниках
Как известно, в этом году возможен временный перевод работников от работодателя, объявившего простой, к другому работодателю.
-
02.12.2022, 16:30С 1 марта 2023 года надо применять путевой лист с обновленным составом сведений
Минтранс России утвердил новый состав сведений путевого листа, а также порядок его оформления. Их надо применять с 1 марта 2023 года до 1 марта 2029 года. Действующий приказ Минтранса России утратит силу.
-
02.12.2022, 09:55Работа с персональными данными: опубликовали правила оценки возможного вреда гражданам
1 марта 2023 года начнут действовать требования к тому, как оценивать вред, который оператор может причинить физлицам, если нарушит Закон о персональных данных.
-
30.11.2022, 09:32Утверждены требования к подтверждению уничтожения персональных данных
Согласно установленным требованиям операторы персональных данных (коими в т. ч. являются и работодатели), которые обрабатывают такие данные без использования средств автоматизации, должны подтверждать уничтожение персданных соответствующим актом.
-
30.11.2022, 09:14Дополнительные отпуска в графике отпусков
Приближается срок, не позднее которого нужно утвердить график отпусков на 2023 год.
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха