- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
Проверки в сфере спецоценки условий труда без взаимодействия с организациями и ИП: разработаны правила подготовки задания
Официально опубликован приказ, в котором Минтруд России определил, как должно составляться задание на проведение контрольных мероприятий без взаимодействия с организациями и ИП в рамках госнадзора за соблюдением норм о специальной оценке условий труда (Приказ Минтруда России от 16.01.2019 № 13н). Задание утверждает руководитель территориального органа Роструда. Мероприятия подразделяются на плановые и внеплановые.
Утвержден порядок оформления результатов контрольного мероприятия. Они отражаются в акте, который готовится в течение трех рабочих дней после завершения проверки.
Приказ вступает в силу 26.04.2019.
Источник: информационно-правовой портал ГАРАНТ.РУ
Проверки в сфере спецоценки условий труда без взаимодействия с организациями и ИП: разработаны правила подготовки задания
Официально опубликован приказ, в котором Минтруд России определил, как должно составляться задание на проведение контрольных мероприятий без взаимодействия с организациями и ИП в рамках госнадзора за соблюдением норм о специальной оценке условий труда (Приказ Минтруда России от 16.01.2019 № 13н). Задание утверждает руководитель территориального органа Роструда. Мероприятия подразделяются на плановые и внеплановые.
Утвержден порядок оформления результатов контрольного мероприятия. Они отражаются в акте, который готовится в течение трех рабочих дней после завершения проверки.
Приказ вступает в силу 26.04.2019.
Источник: информационно-правовой портал ГАРАНТ.РУ
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха