- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
Средства маткапитала, возможно, разрешат использовать на личные бытовые нужды
Поступившая в Госдуму законодательная инициатива предусматривает, что получившему сертификат лицу каждый год будет выплачиваться 50 тыс. руб. из средств маткапитала на личные бытовые нужды. Причем такое право, согласно законопроекту, будет принадлежать гражданам вне зависимости от того, сколько времени прошло со дня рождения или усыновления ребенка.
Также указанный документ предполагает, что в случае необходимости семья сможет получить на свои нужды и сумму более 50 тыс. руб. Для этого нужно будет документально подтвердить трату этих средств.
Сегодня средства маткапитала могут быть использованы для улучшения жилищных условий, получения образования ребенком, формирования накопительной пенсии для женщин, а также для приобретения товаров и услуг для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов (ст. 10-12 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 256-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей"). А размер маткапитала в настоящее время равен 453 026 руб. (ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 14 декабря 2015 г. № 359-ФЗ "О федеральном бюджете на 2016 год").
При этом у родителей есть возможность получить единовременную выплату за счет средств маткапитала, – она составляет 20 тыс. руб. (Федеральный закон от 20 апреля 2015 г. № 88-ФЗ). Но такую возможность имеют только те, кто подал соответствующее заявление на единовременную выплату до 31 марта текущего года. "Кроме того, 20 тыс. руб. не является весомой поддержкой семей с детьми", – считает автор данного законопроекта, депутат Госдумы Роман Худяков.
Он также отмечает, что сегодня многие граждане не могут использовать средства маткапитала. Ведь, подчеркивает парламентарий, не все семьи имеют обязанность по погашению ипотеки или хотят направлять эти средства на накопительную часть пенсии.
- Подписан закон, устанавливающий запрет на заключение срочных трудовых договоров с руководителями структурных подразделений организаций
- Распоряжение о направлении работника в командировку нужно оформлять письменно
- Работник вправе запросить у работодателя материалы служебной проверки
Средства маткапитала, возможно, разрешат использовать на личные бытовые нужды
Поступившая в Госдуму законодательная инициатива предусматривает, что получившему сертификат лицу каждый год будет выплачиваться 50 тыс. руб. из средств маткапитала на личные бытовые нужды. Причем такое право, согласно законопроекту, будет принадлежать гражданам вне зависимости от того, сколько времени прошло со дня рождения или усыновления ребенка.
Также указанный документ предполагает, что в случае необходимости семья сможет получить на свои нужды и сумму более 50 тыс. руб. Для этого нужно будет документально подтвердить трату этих средств.
Сегодня средства маткапитала могут быть использованы для улучшения жилищных условий, получения образования ребенком, формирования накопительной пенсии для женщин, а также для приобретения товаров и услуг для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов (ст. 10-12 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 256-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей"). А размер маткапитала в настоящее время равен 453 026 руб. (ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 14 декабря 2015 г. № 359-ФЗ "О федеральном бюджете на 2016 год").
При этом у родителей есть возможность получить единовременную выплату за счет средств маткапитала, – она составляет 20 тыс. руб. (Федеральный закон от 20 апреля 2015 г. № 88-ФЗ). Но такую возможность имеют только те, кто подал соответствующее заявление на единовременную выплату до 31 марта текущего года. "Кроме того, 20 тыс. руб. не является весомой поддержкой семей с детьми", – считает автор данного законопроекта, депутат Госдумы Роман Худяков.
Он также отмечает, что сегодня многие граждане не могут использовать средства маткапитала. Ведь, подчеркивает парламентарий, не все семьи имеют обязанность по погашению ипотеки или хотят направлять эти средства на накопительную часть пенсии.
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
- Подписан закон, устанавливающий запрет на заключение срочных трудовых договоров с руководителями структурных подразделений организаций
- Распоряжение о направлении работника в командировку нужно оформлять письменно
- Работник вправе запросить у работодателя материалы служебной проверки