Утвержден профессиональный стандарт для гальваника

    Приказ Минтруда России от 14.07.2015 N 451н
    "Об утверждении профессионального стандарта "Гальваник"

    Утвержден профессиональный стандарт для гальваника

    В функции данных специалистов входит выполнение работ по нанесению на детали и изделия защитных, защитно-декоративных и специальных покрытий методом гальваностегии и гальванопластики, а также нанесение окисных покрытий химическим и электрохимическим способами.

    Требования к образованию по данной профессии: основное общее образование, либо среднее общее образование, либо среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих.

    Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих.

    Стандарт применяется работодателями при формировании кадровой политики, организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда.

     

    Источник: Консультант Плюс

    17.08.2015, 00:00

    Утвержден профессиональный стандарт для гальваника

    Приказ Минтруда России от 14.07.2015 N 451н
    "Об утверждении профессионального стандарта "Гальваник"

    Утвержден профессиональный стандарт для гальваника

    В функции данных специалистов входит выполнение работ по нанесению на детали и изделия защитных, защитно-декоративных и специальных покрытий методом гальваностегии и гальванопластики, а также нанесение окисных покрытий химическим и электрохимическим способами.

    Требования к образованию по данной профессии: основное общее образование, либо среднее общее образование, либо среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих.

    Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих.

    Стандарт применяется работодателями при формировании кадровой политики, организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда.

     

    Источник: Консультант Плюс

    17.08.2015, 00:00
Трудовой договор: работаем без ошибок
Многозадачность: могут ли работники делать все и сразу?
Чек-листы по основным кадровым процессам
Токсичный сотрудник
Подписка для физических лицДля физических лиц Подписка для юридических лицДля юридических лиц Подписка по каталогамПодписка по каталогам