- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
"Диспансеризационные" дни можно брать по частям
Напомним, что работники-предпенсионеры имеют право на два оплачиваемых выходных дня в год для прохождения диспансеризации.
При этом, как разъяснил Минтруд России в письме от 08.09.2020 № 14-2/ООГ-14583, нигде не сказано, что эти два «диспансеризационных» дня должны идти подряд (например, 14 и 15 сентября). Работник и работодатель вполне могут договориться о предоставлении дней для прохождения диспансеризации в разные отдаленные друг от друга даты. Этот вопрос должен решаться в каждом конкретном случае в зависимости от сложившейся ситуации и с учетом интересов каждой стороны.
Источник: glavkniga.ru
"Диспансеризационные" дни можно брать по частям
Напомним, что работники-предпенсионеры имеют право на два оплачиваемых выходных дня в год для прохождения диспансеризации.
При этом, как разъяснил Минтруд России в письме от 08.09.2020 № 14-2/ООГ-14583, нигде не сказано, что эти два «диспансеризационных» дня должны идти подряд (например, 14 и 15 сентября). Работник и работодатель вполне могут договориться о предоставлении дней для прохождения диспансеризации в разные отдаленные друг от друга даты. Этот вопрос должен решаться в каждом конкретном случае в зависимости от сложившейся ситуации и с учетом интересов каждой стороны.
Источник: glavkniga.ru
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха