- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
-
06.02.2025, 09:51Заработная плата вновь принятому сотрудникуВопрос-ответ.
-
06.02.2025, 09:18Отпуск вызванного в военкомат работника нужно продлитьРаботника, находящегося в ежегодном отпуске, вызвали в военкомат для прохождения медицинского обследования и уточнения данных для воинского учета.
-
06.02.2025, 09:06Беременность сотрудницы продлевает ее срочный трудовой договорЕсли случилось так, что срочный трудовой договор истекает в период беременности сотрудницы, такой договор по заявлению срочницы продлевается до окончания беременности либо до окончания отпуска по БиР (если женщина оформила такой отпуск).
-
05.02.2025, 09:27Как рассчитать списочную и среднесписочную численность работников?С 1 февраля вступили в силу новые Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников» (Приказ Росстата от 16 декабря 2024 г. № 647).
-
05.02.2025, 09:52 -
05.02.2025, 09:13Может появиться новое основание для заключения срочных трудовых договоровВ ТК хотят прописать, что с иностранными работниками нужно заключать исключительно срочные трудовые договоры не более чем на один год.
-
04.02.2025, 09:14Пожаловаться на работодателя в трудинспекцию можно анонимноЕсли работник, направивший в трудинспекцию заявление (жалобу), например, о невыплате работодателем зарплаты, не хочет, чтобы работодатель знал, кто накликал на него проверку, трудинспекторы должны сохранить инкогнито заявителя.
-
04.02.2025, 09:02Форму справки о среднем заработке обновилиМинтруд актуализировал форму справки о среднем заработке, исчисленном работодателем для назначения пособия по безработице.
-
03.02.2025, 09:34Перечень материально ответственных работников хотят обновитьРазработан проект приказа об утверждении перечня должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу вверенного имущества, и др.
-
03.02.2025, 09:21Lifestyle Expo: первая выставка премиальных услуг и главная конференция для ассистентов и Family Office8 февраля 2025 года в Москве пройдёт уникальное мероприятие, объединяющее конференцию, выставку и нетворкинг — Lifestyle Expo. Мероприятие организовано компанией по организации путешествий и мероприятий Premier Tourism и школой обучения и подбора персональных ассистентов Smart & Talented.
-
06.02.2025, 09:51Заработная плата вновь принятому сотрудникуВопрос-ответ.
-
06.02.2025, 09:18Отпуск вызванного в военкомат работника нужно продлитьРаботника, находящегося в ежегодном отпуске, вызвали в военкомат для прохождения медицинского обследования и уточнения данных для воинского учета.
-
06.02.2025, 09:06Беременность сотрудницы продлевает ее срочный трудовой договорЕсли случилось так, что срочный трудовой договор истекает в период беременности сотрудницы, такой договор по заявлению срочницы продлевается до окончания беременности либо до окончания отпуска по БиР (если женщина оформила такой отпуск).
-
05.02.2025, 09:27Как рассчитать списочную и среднесписочную численность работников?С 1 февраля вступили в силу новые Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников» (Приказ Росстата от 16 декабря 2024 г. № 647).
-
05.02.2025, 09:52 -
05.02.2025, 09:13Может появиться новое основание для заключения срочных трудовых договоровВ ТК хотят прописать, что с иностранными работниками нужно заключать исключительно срочные трудовые договоры не более чем на один год.
-
04.02.2025, 09:14Пожаловаться на работодателя в трудинспекцию можно анонимноЕсли работник, направивший в трудинспекцию заявление (жалобу), например, о невыплате работодателем зарплаты, не хочет, чтобы работодатель знал, кто накликал на него проверку, трудинспекторы должны сохранить инкогнито заявителя.
-
04.02.2025, 09:02Форму справки о среднем заработке обновилиМинтруд актуализировал форму справки о среднем заработке, исчисленном работодателем для назначения пособия по безработице.
-
03.02.2025, 09:34Перечень материально ответственных работников хотят обновитьРазработан проект приказа об утверждении перечня должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу вверенного имущества, и др.
-
03.02.2025, 09:21Lifestyle Expo: первая выставка премиальных услуг и главная конференция для ассистентов и Family Office8 февраля 2025 года в Москве пройдёт уникальное мероприятие, объединяющее конференцию, выставку и нетворкинг — Lifestyle Expo. Мероприятие организовано компанией по организации путешествий и мероприятий Premier Tourism и школой обучения и подбора персональных ассистентов Smart & Talented.
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
