Электронная версия журнала

Содержание

«Кадровые решения» №3 2016 /

ПРАКТИКА ПРИМЕНЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Выплата компенсации при увольнении директора по решению собственника

Принимая решение выплатить руководителю организации при увольнении по решению собственника компенсацию, работодатель должен учитывать нормы Трудового кодекса РФ, а также важные разъяснения, содержащиеся в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 02.06.2015 № 21 «О некоторых вопросах, возникших у судов при применении законодательства, регулирующего труд руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации».

Умяров И. Г.

Фактическое допущение работника к работе

Читайте в статье: Что можно признать фактическим допущением работника к работе и кто уполномочен выполнять эту функцию; какие могут быть последствия фактического допущения работника к работе не уполномоченным на это лицом.

Малькова Е. Н.

Заключение гражданско-правового договора с высококвалифицированным специалистом

Вопрос в рубрику

Умяров И. Г.

Квотирование рабочих мест для инвалидов

Вопрос в рубрику

Журавлева И. В.

Обязательность применения профстандартов

 Вопрос в рубрику

Умяров И. Г.

КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО

Увольняюсь — отправляю телеграмму

Работник прислал телеграмму, в которой просит уволить его по собственному желанию без отработки. Руководитель организации считает, что работник должен лично предоставить заявление об увольнении. Прав ли он?

Наделяева И. И.

Трудовой договор: 2 ответа по существу

Журавлева И. В.

Как правильно указать тарифную ставку в штатном распиании?

Вопрос в рубрику

Журавлева М. В.

Если нарушен срок выплаты отпускных

Вопрос в рубрику

Журавлева И. В.

ОПЛАТА ТРУДА

Работник-совместитель: режим работы и стимулирующие выплаты

Вы узнаете: как правильно отразить режим неполного рабочего времени работника; как производится оплата труда работника — совместителя; каковы особенности трудовых отношений с работником — совместителем.

Акимова Е. В.

СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

Расчет пособия по беременности и родам

Читайте в статье: что включается в средний заработок при исчислении пособия по беременности и родам; как исчисляется средний дневной заработок для определения размера пособия по беременности и родам; каковы условия начисления пособия по беременности и родам внешнему совместителю.

Ланина И. Б.

ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

Особенности начисления повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии работникам-северянам в 2016 году

Весной минувшего года вступили в действие новые Правила установления и выплаты повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. При их применении в 2016 г. и начислении выплат должны приниматься во внимание недавние решения Верховного Суда РФ.

Рогожин М. Ю.

ВОПРОС-ОТВЕТ

Когда возникает право на увольнение в связи с выходом на пенсию? Как рассчитать норму рабочего времени работника при суммированном учете рабочего времени? Как оформить директора по срочному трудовому договору? О предоставлении неиспользованного отпуска работнику-инвалиду. Входит ли служба в армии в страховой стаж? Где должны храниться экземпляры трудовых договоров? Максимальная продолжительность отпуска без сохранения заработной платы. Удлиненный отпуск педагога при неполном рабочем дне. В какие сроки должны быть оплачены сверхурочные часы при суммированном учете рабочего времени? Рассчитываем работнику норму рабочего времени.

АРХИВНОЕ ДЕЛО

Готовим документы к хранению

Вы узнаете: какие этапы включает подготовка кадровых документов к архивному хранению; каковы сроки хранения основных кадровых документов; как оформить архивные дела правильно.

Жижерина Ю. Ю.

Уничтожаем документы с истекшим сроком хранения

Читайте в статье: какие основные документы должны быть разработаны и утверждены в организации; каковы сроки хранения основных документов; каков порядок их уничтожения для минимизации рисков организации.

Никурадзе А. Ш.

КАДРОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

Бухгалтерия и отдел кадров. Разделяем и властвуем?

Практически в каждой более-менее крупной организации в качестве самостоятельных отделов сформированы отдел бухгалтерии и отдел кадров. Часть профессиональных задач они решают независимо друг от друга, однако есть вопросы, которые приходится решать сообща. Однако нередко возникают ситуации, когда распределение полномочий между отделами не урегулировано: сотрудники одного отдела уверены, что решать определенный вопрос должны сотрудники другого отдела, или наоборот — что они выполняют чужие функции.

Рассмотрим ситуации, в которых возникают вопросы между бухгалтерией и отделом кадров в части разделения обязанностей.

Пластинина Н. В.

НАДЗОР И КОНТРОЛЬ

Надзорные каникулы: реформирование системы госконтроля в 2016 году

Читайте в статье: какие организации освобождаются от плановых проверок в 2016 г.; в каких случаях визит инспектора является незаконным вмешательством в деятельность; кто может оказаться в плане проверок; что нужно знать, чтобы избежать плановых проверок (в т. ч. Рострудинспекции, Роспотребнадзора и др.) и использовать надзорные каникулы.

Фадеева У. Г.

БУХГАЛТЕРИЯ И КАДРЫ

Стандартный налоговый вычет для работников, воспитывающих детей-инвалидов: вопросы правового регулирования в 2016 году

С 1 января 2016 г. вступили в силу нововведения в налоговой сфере, касающиеся работников, воспитывающих детей-инвалидов. Так, размер стандартного налогового вычета теперь ставится в зависимость от очередности рождения детей и статуса работника по отношению к каждому из них.

Самсонова В. О.

ДОКУМЕНТ НОМЕРА

Письмо Минфина России от 02.02.2016  № 03-04-05/4973 «О предоставлении с 01.01.2016 стандартного вычета по НДФЛ в двойном размере единственному родителю, на обеспечении которого находится ребенок-инвалид»

Письмо Минфина России от 02.02.2016 № 03-04-05/4977 О размере стандартного вычета по НДФЛ на ребенка-инвалида с 01.01.2016

KADROVIK-INFO.RU

Справка для отпуска по уходу за ребенком до трех лет

Порядок уменьшения заработной платы

СЛОВАРЬ КАДРОВИКА

Буквы «П», «Р»

Статья опубликована в журнале «Кадровые решения» № 3, 2016.

Купить этот номер в электронном виде

Подпишитесь на нашу рассылку

Рассылка о новых материалах в блоге и новых номерах журналов. Отправляется в среднем 1 письмо в 2 недели.