- Профессия
- Делопроизводство
- Отдел кадров
- Архивное дело
- Юридический практикум
- Ваш компьютер
- Деловой этикет
- Офис
- Самообразование
- Бухгалтерский учет
- Корпоративная культура
- Психологический практикум
- Стиль
- Красота и здоровье
- Секретарь плюс
- Праздник
- Страницы истории
- Культура и искусство
- Контрольная работа
- Охрана труда
- Шпаргалка
- Технологии
-
22.04.2022, 09:03Лимит выплат сотрудникам при банкротстве работодателя могут увеличить до 100 тыс. руб.
Предлагается скорректировать п. 5 ст. 136 Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», установив, что требования кредиторов второй очереди о выплате выходных пособий или об оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, подлежат удовлетворению в первую очередь в размере не более чем 100 тыс. руб. (вместо действующих 30 тыс. руб.) за каждый месяц на каждого человека.
-
21.04.2022, 11:58
-
21.04.2022, 09:00
-
20.04.2022, 09:22Утверждена концепция перехода к предоставлению госуслуг в режиме 24/7
Распоряжение Правительства РФ от 11 апреля 2022 года № 837-р.
-
20.04.2022, 09:02
-
19.04.2022, 20:47В Минтруде разъяснили, как увеличить оплату больничного после декрета
Если после выхода на работу из декретного отпуска или отпуска по уходу за ребенком женщина заболела и вынуждена взять больничный, то она может попросить своего работодателя рассчитать больничные по более выгодной дня нее схеме.
-
19.04.2022, 20:30Названы самые популярные вопросы граждан о трудовых правах
Чаще всего работников волнуют полагающиеся им выплаты на работе при увольнении по собственному желанию. С таким вопросом к дежурному инспектору на портале Онлайнинспекция.РФ обратились уже около 13 тысяч россиян.
-
19.04.2022, 13:23Хранение зачетных книжек: на какой срок ориентироваться?
Вопрос-ответ.
-
19.04.2022, 10:55
-
19.04.2022, 09:25Совмещение должностей или неполное время по совместительству?
В организации есть одна вакансия. Может ли ее совмещать несколько человек по 0,2 ставки?
-
22.04.2022, 09:03Лимит выплат сотрудникам при банкротстве работодателя могут увеличить до 100 тыс. руб.
Предлагается скорректировать п. 5 ст. 136 Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», установив, что требования кредиторов второй очереди о выплате выходных пособий или об оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, подлежат удовлетворению в первую очередь в размере не более чем 100 тыс. руб. (вместо действующих 30 тыс. руб.) за каждый месяц на каждого человека.
-
21.04.2022, 11:58
-
21.04.2022, 09:00
-
20.04.2022, 09:22Утверждена концепция перехода к предоставлению госуслуг в режиме 24/7
Распоряжение Правительства РФ от 11 апреля 2022 года № 837-р.
-
20.04.2022, 09:02
-
19.04.2022, 20:47В Минтруде разъяснили, как увеличить оплату больничного после декрета
Если после выхода на работу из декретного отпуска или отпуска по уходу за ребенком женщина заболела и вынуждена взять больничный, то она может попросить своего работодателя рассчитать больничные по более выгодной дня нее схеме.
-
19.04.2022, 20:30Названы самые популярные вопросы граждан о трудовых правах
Чаще всего работников волнуют полагающиеся им выплаты на работе при увольнении по собственному желанию. С таким вопросом к дежурному инспектору на портале Онлайнинспекция.РФ обратились уже около 13 тысяч россиян.
-
19.04.2022, 13:23Хранение зачетных книжек: на какой срок ориентироваться?
Вопрос-ответ.
-
19.04.2022, 10:55
-
19.04.2022, 09:25Совмещение должностей или неполное время по совместительству?
В организации есть одна вакансия. Может ли ее совмещать несколько человек по 0,2 ставки?
- Профессия
- Делопроизводство
- Отдел кадров
- Архивное дело
- Юридический практикум
- Ваш компьютер
- Деловой этикет
- Офис
- Самообразование
- Бухгалтерский учет
- Корпоративная культура
- Психологический практикум
- Стиль
- Красота и здоровье
- Секретарь плюс
- Праздник
- Страницы истории
- Культура и искусство
- Контрольная работа
- Охрана труда
- Шпаргалка
- Технологии