- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
- пройти профессиональное обучение;
- иметь не менее года подземного стажа работы по 3-ему разряду;
- быть способным осуществлять 11 видов трудовых действий;
- обладать 26 профессиональными умениями;
- располагать широкими знаниями в рабочей сфере (в документе представлено 47 пунктов).
«Кузбассразрезуголь» разработал сквозной профессиональный стандарт для водителей
Государственный профессиональный стандарт (ГПС) – документ, представляющий наиболее полную информацию о требованиях к квалификациям, необходимым для выполнения трудовой деятельности.
Для каждой трудовой функции представлены условия к знаниям, навыкам и опыту рабочих.
Например, водитель напочвенного дизель-гидравлического локомотива должен:
ГПС выгоден как работодателям, так и сотрудникам. Дополнительная кодификация поможет структурировать деятельность подчиненных. Компаниям будет проще нанимать новых сотрудников и контролировать работу старых. Работники же будут лучше понимать конкретные условия и правила выполнения профессиональных задач.
Разработка ГПС в угольной сфере стала одним из поручений президента после встречи с губернаторами регионов в 2019 году. Сегодня уже сформированы три стандарта:
Скоро пройдет их обсуждение, в котором примут участие представители Росуглепрофа и предприятий открытой добычи угля.
В будущем на основе ГПС будут разработаны единые квалификационные требования для работников всех предприятий отрасли.
Источник: https://ooorup.ru/
- пройти профессиональное обучение;
- иметь не менее года подземного стажа работы по 3-ему разряду;
- быть способным осуществлять 11 видов трудовых действий;
- обладать 26 профессиональными умениями;
- располагать широкими знаниями в рабочей сфере (в документе представлено 47 пунктов).
«Кузбассразрезуголь» разработал сквозной профессиональный стандарт для водителей
Государственный профессиональный стандарт (ГПС) – документ, представляющий наиболее полную информацию о требованиях к квалификациям, необходимым для выполнения трудовой деятельности.
Для каждой трудовой функции представлены условия к знаниям, навыкам и опыту рабочих.
Например, водитель напочвенного дизель-гидравлического локомотива должен:
ГПС выгоден как работодателям, так и сотрудникам. Дополнительная кодификация поможет структурировать деятельность подчиненных. Компаниям будет проще нанимать новых сотрудников и контролировать работу старых. Работники же будут лучше понимать конкретные условия и правила выполнения профессиональных задач.
Разработка ГПС в угольной сфере стала одним из поручений президента после встречи с губернаторами регионов в 2019 году. Сегодня уже сформированы три стандарта:
Скоро пройдет их обсуждение, в котором примут участие представители Росуглепрофа и предприятий открытой добычи угля.
В будущем на основе ГПС будут разработаны единые квалификационные требования для работников всех предприятий отрасли.
Источник: https://ooorup.ru/
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха