В счет квоты для приема инвалидов можно засчитывать дистанционных работников

Минтруд подготовил разъяснения по новым Правилам выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов, утв. постановлением Правительства РФ от 30 мая 2024 г. № 709 (действуют с 1 сентября 2024 г.).(Письмо Минтруда РФ от 11 сентября 2024 г. № 16-5/ООГ-1690)

Сообщается, что в счет установленной квоты для приема на работу инвалидов можно засчитывать дистанционных работников и внешних совместителей. Квота для приема на работу инвалидов считается выполненной работодателем при оформлении трудовых отношений с инвалидом в том числе на условиях неполного рабочего времени.

По действовавшим ранее правилам Минтруд придерживался такой же позиции (см письмо от 12 сентября 2023 г. № 16-5/10/П-7129).

Источник