- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
Как матери-одиночке подтвердить право на двойной детский вычет
Единственный родитель имеет право на получение стандартного НДФЛ-вычета в двойном размере. Московские налоговики рассказали, какие документы должен предъявить работник, чтобы воспользоваться этим правом.
Единственным родитель считается, если второй родитель ребенка:
- не указан в свидетельстве о рождении детей;
- официально не установлен и записан в свидетельство о рождении со слов матери;
- признан безвестно отсутствующим или умершим;
- умер.
При этом единственный родитель утрачивает право на двойной детский вычет с месяца, следующего за месяцем вступления его в брак.
Конкретный перечень документов, подтверждающих право родителя на получение стандартных вычетов, НК не установлен. В зависимости от ситуации такими документами могут быть:
- копия свидетельства о рождении ребенка;
- справка жилищно-коммунальной службы (Единого информационно-расчетного центра) о совместном проживании ребенка с родителем.
Если в свидетельстве о рождении запись об отце ребенка сделана со слов матери, то для получения двойного НДФЛ-вычета единственный родитель должен представить работодателю:
- справку по форме N 25, выданную органами ЗАГС;
- документы, подтверждающие отсутствие зарегистрированного брака.
- Подписан закон, устанавливающий запрет на заключение срочных трудовых договоров с руководителями структурных подразделений организаций
- Распоряжение о направлении работника в командировку нужно оформлять письменно
- Работник вправе запросить у работодателя материалы служебной проверки
Как матери-одиночке подтвердить право на двойной детский вычет
Единственный родитель имеет право на получение стандартного НДФЛ-вычета в двойном размере. Московские налоговики рассказали, какие документы должен предъявить работник, чтобы воспользоваться этим правом.
Единственным родитель считается, если второй родитель ребенка:
- не указан в свидетельстве о рождении детей;
- официально не установлен и записан в свидетельство о рождении со слов матери;
- признан безвестно отсутствующим или умершим;
- умер.
При этом единственный родитель утрачивает право на двойной детский вычет с месяца, следующего за месяцем вступления его в брак.
Конкретный перечень документов, подтверждающих право родителя на получение стандартных вычетов, НК не установлен. В зависимости от ситуации такими документами могут быть:
- копия свидетельства о рождении ребенка;
- справка жилищно-коммунальной службы (Единого информационно-расчетного центра) о совместном проживании ребенка с родителем.
Если в свидетельстве о рождении запись об отце ребенка сделана со слов матери, то для получения двойного НДФЛ-вычета единственный родитель должен представить работодателю:
- справку по форме N 25, выданную органами ЗАГС;
- документы, подтверждающие отсутствие зарегистрированного брака.
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
- Подписан закон, устанавливающий запрет на заключение срочных трудовых договоров с руководителями структурных подразделений организаций
- Распоряжение о направлении работника в командировку нужно оформлять письменно
- Работник вправе запросить у работодателя материалы служебной проверки