- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
Штрафы за нарушение охраны труда вредников
Подготовлены поправки в КоАП, которыми предлагается выделить в отдельное нарушение невыполнение работодателем обязательств по коллективному договору в части охраны труда сотрудников, занятых на вредных и/или опасных работах.
Соответствующую добавку планируется внести в статью 5.31 КоАП. Сейчас этой статьей установлено, что нарушение или невыполнение обязательств по коллективному договору, соглашению, влечет предупреждение или наложение штрафа в размере от 3 000 до 5 000 рублей.
Теперь дополнительно предлагается прописать, что в случае, когда условия коллективного договора нарушены в части охраны труда вредников, в том числе занятых на подземных работах, работодателю грозит:
- или предупреждение;
- или штраф в размере от 6 000 до 10 000 рублей.
- Подписан закон, устанавливающий запрет на заключение срочных трудовых договоров с руководителями структурных подразделений организаций
- Распоряжение о направлении работника в командировку нужно оформлять письменно
- Работник вправе запросить у работодателя материалы служебной проверки
Штрафы за нарушение охраны труда вредников
Подготовлены поправки в КоАП, которыми предлагается выделить в отдельное нарушение невыполнение работодателем обязательств по коллективному договору в части охраны труда сотрудников, занятых на вредных и/или опасных работах.
Соответствующую добавку планируется внести в статью 5.31 КоАП. Сейчас этой статьей установлено, что нарушение или невыполнение обязательств по коллективному договору, соглашению, влечет предупреждение или наложение штрафа в размере от 3 000 до 5 000 рублей.
Теперь дополнительно предлагается прописать, что в случае, когда условия коллективного договора нарушены в части охраны труда вредников, в том числе занятых на подземных работах, работодателю грозит:
- или предупреждение;
- или штраф в размере от 6 000 до 10 000 рублей.
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
- Подписан закон, устанавливающий запрет на заключение срочных трудовых договоров с руководителями структурных подразделений организаций
- Распоряжение о направлении работника в командировку нужно оформлять письменно
- Работник вправе запросить у работодателя материалы служебной проверки