Блог
КС РФ: индексацию зарплаты должны предусмотреть все работодатели
Индексация зарплаты является госгарантией. Организации, не относящиеся к бюджетным, не могут лишить сотрудников этой гарантии и уклониться от установления индексации. Ее механизм определяется в коллективном, трудовом договоре либо в локальном акте с учетом мнения профсоюза.
КС РФ высказывает такое мнение не впервые. Следует, однако, обратить внимание: как будет проводиться индексация и где закрепят соответствующие положения, остается на усмотрение работодателя.
Документ: Определение КС РФ от 19.11.2015 N 2618-О
Источник: КонсультантПлюс
-
Правительство утвердило правила идентификации пользователей мессенджеров (сервисов обмена мгновенными сообщениями) с помощью номера телефона
-
В статье обобщены поправки, важные как для представителей бизнеса, так и для всех россиян
-
В нормативно установленных случаях работодатель обязан проводить за счет собственных средств обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры
Мы в соц. сетях
