- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
Работодатель выплатил матпомощь за ребенка каждому родителю: что со взносами
Минфин ответил на вопрос организации, касающийся освобождения от начисления взносов сумм единовременной помощи при появлении детей. Особенность ситуации в том, что деньги были выданы и отцу, и матери малыша, потому что они трудились на одном предприятии.
Ведомство разъяснило, почему матпомощь, оказанная каждому родителю, освобождается от взносов.
Дело в том, что в пп. 3 п. 1 ст. 422 Налогового кодекса РФ не содержится ограничений относительно возможности выплаты поощрения кому-либо из родителей. Поэтому при соблюдении предела в размере 50 тыс. руб. взносами можно не облагать выплату в пользу каждого родителя.
Письмо Минфина РФ от 19.08.2019 № 03-15-06/63295
Источник: http://www.v2b.ru
Работодатель выплатил матпомощь за ребенка каждому родителю: что со взносами
Минфин ответил на вопрос организации, касающийся освобождения от начисления взносов сумм единовременной помощи при появлении детей. Особенность ситуации в том, что деньги были выданы и отцу, и матери малыша, потому что они трудились на одном предприятии.
Ведомство разъяснило, почему матпомощь, оказанная каждому родителю, освобождается от взносов.
Дело в том, что в пп. 3 п. 1 ст. 422 Налогового кодекса РФ не содержится ограничений относительно возможности выплаты поощрения кому-либо из родителей. Поэтому при соблюдении предела в размере 50 тыс. руб. взносами можно не облагать выплату в пользу каждого родителя.
Письмо Минфина РФ от 19.08.2019 № 03-15-06/63295
Источник: http://www.v2b.ru
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха