Статьи по рубрикам
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
-
28.09.2020, 09:06Депутаты предлагают установить с 1 января 2021 г. минимальный почасовой размер оплаты труда в сумме 150 рублей в часПроект Федерального закона № 1021580-7 "О внесении изменений в статьи 1 и 2 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда"
-
28.09.2020, 08:32 -
25.09.2020, 14:41Планируют ужесточить санкции за неправильное хранение документов — проект прошел второе чтение
Проект Федерального закона № 759112-7
-
25.09.2020, 08:50Работодатель при освобождении работника от работы для диспансеризации не должен проверять факт ее прохождения в предыдущей компании
Письмо Минтруда России от 8 сентября 2020 г. № 14-2/ООГ-14582
-
25.09.2020, 08:25Какими годами измеряется периодичность освобождения работников от работы для прохождения диспансеризации?
Письмо Минтруда России от 8 сентября 2020 г. № 14-2/ООГ-14521
-
24.09.2020, 09:53 -
24.09.2020, 09:26
-
24.09.2020, 09:03Что делать, если работодатель не платит зарплату
Вопрос-ответ
-
23.09.2020, 10:05
-
23.09.2020, 09:31Новым работникам нужно сообщать о возможности выбрать электронную трудовую книжку
Письмо Минтруда России от 10.09.2020 № 14-2/ООГ-14696
-
28.09.2020, 09:06Депутаты предлагают установить с 1 января 2021 г. минимальный почасовой размер оплаты труда в сумме 150 рублей в час
Проект Федерального закона № 1021580-7 "О внесении изменений в статьи 1 и 2 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда"
-
28.09.2020, 08:32
-
25.09.2020, 14:41Планируют ужесточить санкции за неправильное хранение документов — проект прошел второе чтение
Проект Федерального закона № 759112-7
-
25.09.2020, 08:50Работодатель при освобождении работника от работы для диспансеризации не должен проверять факт ее прохождения в предыдущей компании
Письмо Минтруда России от 8 сентября 2020 г. № 14-2/ООГ-14582
-
25.09.2020, 08:25Какими годами измеряется периодичность освобождения работников от работы для прохождения диспансеризации?
Письмо Минтруда России от 8 сентября 2020 г. № 14-2/ООГ-14521
-
24.09.2020, 09:53
-
24.09.2020, 09:26
-
24.09.2020, 09:03Что делать, если работодатель не платит зарплату
Вопрос-ответ
-
23.09.2020, 10:05
-
23.09.2020, 09:31Новым работникам нужно сообщать о возможности выбрать электронную трудовую книжку
Письмо Минтруда России от 10.09.2020 № 14-2/ООГ-14696
Статьи по рубрикам
- Современные технологии управления персоналом
- Новое в законодательстве
- Практика применения трудового законодательства
- Кадровое делопроизводство
- Трудовая книжка
- Трудовые споры
- Охрана труда
- Оплата труда
- Рабочее время
- Социальное обеспечение
- Пенсионное обеспечение
- Бухгалтерия и кадры
- Надзор и контроль
- Архивное дело
- Зарубежный опыт
- Кадровый менеджмент
- Рекрутинг
- Банк документов
- Мотивация труда
- Контрольная работа
- Время отдыха
Для физических лиц
Для юридических лиц
Подписка по каталогам
