Временные правила работы вахтовиков продлены до 1 января 2023 года

    Постановление Правительства РФ от 02.12.2021 № 2177 

    Специальные правила ввели, чтобы не допустить распространения коронавируса. Срок их применения - до 1 января 2022 года. Новым документом его продлили еще на год.

    Напомним некоторые правила. Так, при выполнении определенных условий разрешили менять продолжительность вахты, учетный период и график работы. Это возможно, когда их не получается соблюсти, поскольку из-за ограничительных мер персонал опаздывает на вахту.

    Если работникам нужно пройти двухнедельную изоляцию перед вахтой, данный период засчитают как время нахождения в пути. Каждый день оплатят не ниже дневной тарифной ставки или дневной ставки оклада.

    За простой нужно платить не менее двух третей тарифной ставки или оклада. Правило касается и сотрудников, у которых закончился междувахтовый отдых, но их не привлекли к работе.

    Источник: consultant.ru

    09.12.2021, 10:29

    Временные правила работы вахтовиков продлены до 1 января 2023 года

    Постановление Правительства РФ от 02.12.2021 № 2177 

    Специальные правила ввели, чтобы не допустить распространения коронавируса. Срок их применения - до 1 января 2022 года. Новым документом его продлили еще на год.

    Напомним некоторые правила. Так, при выполнении определенных условий разрешили менять продолжительность вахты, учетный период и график работы. Это возможно, когда их не получается соблюсти, поскольку из-за ограничительных мер персонал опаздывает на вахту.

    Если работникам нужно пройти двухнедельную изоляцию перед вахтой, данный период засчитают как время нахождения в пути. Каждый день оплатят не ниже дневной тарифной ставки или дневной ставки оклада.

    За простой нужно платить не менее двух третей тарифной ставки или оклада. Правило касается и сотрудников, у которых закончился междувахтовый отдых, но их не привлекли к работе.

    Источник: consultant.ru

    09.12.2021, 10:29
Подписка для физических лицДля физических лиц Подписка для юридических лицДля юридических лиц Подписка по каталогамПодписка по каталогам