Новые обязанности работодателя и новый повод для штрафа узаконят уже этой осенью

Трудовой кодекс РФ ждут новые поправки!

Проектом предполагается внести с 1 сентября 2022 г. поправки в три статьи ТК РФ :

1) статью 51 дополнить частью третьей следующего содержания:

«Контроль за соблюдением работодателем условий отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства, осуществляется также в рамках федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.»;

2) часть вторую статьи 353 дополнить словами «, а также соблюдение условий отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства»;

3) в статье 370:

а) дополнить новой частью шестой следующего содержания:

«Работодатели обязаны обеспечить беспрепятственный допуск вышеуказанным лицам в целях проведения таких проверок.»;

б) части шестую – восьмую считать соответственно частями седьмой – девятой.

Таким образом, у работодателя появится обязанность беспрепятственно обеспечивать беспрепятственный допуск профсоюзного инспектора труда в целях проведения проверок и соблюдать отраслевые соглашения.

В нынешней редакции ТК РФ существует правовой пробел: у профсоюзных инспекторов труда есть право беспрепятственно посещать организации, а вот допускать их на свою территорию работодатель не обязан.

КоАП: будет установлена ответственность за препятствование профсоюзному контролю

Соответствующий проект вынесен на общественные обсуждения на срок до 22 апреля 2022 г.

Проект подготовлен в целях реализации абзаца 4 подпункта «и» пункта 2 перечня поручений Президента Российской Федерации от 31 декабря 2021 г. № Пр-2576 по итогам совещания о ситуации в угольной отрасли Кузбасса, состоявшегося 2 декабря 2021 г., в части внесения в законодательство Российской Федерации изменений, касающихся установления ответственности работодателей за воспрепятствование осуществлению профсоюзного контроля.

Законопроект предлагает установить новый состав административного правонарушения – воспрепятствование осуществлению профсоюзного контроля за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнением ими условий коллективных договоров, соглашений – в целях установления административной ответственности за вводимую в Трудовой кодекс Российской Федерации прямую обязанность работодателя по обеспечению профсоюзного контроля.

Также законопроект корреспондируется с проектом федерального закона «О внесении изменений в ТК РФ в части установления административной ответственности за нарушение обязанности по обеспечению беспрепятственного допуска уполномоченных лиц на территорию организации.

Нормы ТК РФ о профсоюзном контроле вступили в силу с 1 февраля 2002 г., Федеральным законом № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» профсоюзный контроль был предусмотрен в 1996 году. При этом случаи воспрепятствования осуществлению профсоюзного контроля возникают (информация дана письмом Федерации Независимых Профсоюзов России от 31 января 2022 г. № 103-109/57-14).

Соответственно, отсутствие в Кодексе конкретного состава правонарушения, связанного с воспрепятствованием осуществлению профсоюзного контроля, влечет зачастую невозможность реализации профсоюзами своих прав.

Предполагается внести следующие изменения в КоАП:

1)дополнить статьей 19.4.3 следующего содержания:

«Статья 19.4.3 Воспрепятствование осуществлению профессиональными союзами контроля за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о профессиональных союзах, выполнением ими условий коллективных договоров, соглашений.

Воспрепятствование осуществлению профессиональными союзами контроля за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о профессиональных союзах, выполнением ими условий коллективных договоров, соглашений, выразившееся в нарушении обязанности по обеспечению беспрепятственного допуска уполномоченных лиц в целях проведения проверок либо в нарушении или ограничении их прав при проведении таких проверок

- влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от пятисот до одной тысячи рублей; на должностных лиц - от двух тысяч до четырех тысяч рублей; на юридических лиц - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей.

2. Действия (бездействие), предусмотренные частью 1 настоящей статьи, повлекшие невозможность проведения или завершения проверки, -

влекут наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от двадцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.»;

Вступление в силу указанных поправок предлагается с 1 сентября 2022 г.

Фото: ifamnews.com

30.03.2022, 01:23

Скачать ознакомительный номер

Назад к списку новостей Следующая новость

Новости Подписаться

Открыть все новости