Электронная версия журнала

Выбираем медицинскую организацию для медосмотров

«Санэпидконтроль. Охрана труда» №4 2016 / Гигиена и охрана труда

Какие требования предъявляют к медорганизациям?

Какую медорганизацию выбрать?

Что проверить перед заключением договора?

КАКИЕ ТРЕБОВАНИЯ ПРЕДЪЯВЛЯЮТ К МЕДОРГАНИЗАЦИЯМ?

Сегодня многие работники на предприятиях трудятся под воздействием вредных факторов или выполняют работы, при которых необходимо проходить предварительные и периодические медосмотры.

 

Важно!

Работодателю, который допускает к работе сотрудников без медосмотра, грозит предупреждение или штраф (ч. 3 ст. 5.27.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях):

  • для должностных лиц — от 15 000 до 25 000 руб.;

  • для индивидуальных предпринимателей — от 15 000 до 25 000 руб.;

  • для организаций — от 110 000 до 130 000 руб.

 

Чтобы организовать медосмотр, работодателю прежде всего нужно выбрать медицинскую организацию. Разберемся, на что стоит обратить внимание.

 

Основная задача медосмотров — профилактика, предупреждение и раннее выявление профзаболеваний. Медосмотры могут проводить любые медицинские организации с лицензией, которая дает право проводить конкретные виды медосмотров, заниматься экспертизой профпригодности.

К таким организациям предъявляются следующие требования:

  1. Наличие в штатном составе не менее одного врача-профпатолога. Он должен занимать эту должность по штатному расписанию и иметь первичную подготовку (диплом) в области профпатологии.
  2. Все врачи, участвующие в проведении предварительных и (или) периодических медицинских осмотров, должны иметь свидетельство (сертификат) о повышении квалификации по профпатологии.

Определенные требования предъявляются также и к материально-ресурсному обеспечению медицинских организаций. Они должны иметь все необходимое лабораторное и диагностическое оборудование, в т. ч.:

  • рентгенодиагностическое оборудование (нельзя заменять на флюорографическое);
  • оборудование для оценки функции внешнего дыхания;
  • для ультразвукового исследования с набором датчиков для исследования органов брюшной полости (гепатобилиарной системы, почек, надпочечников, забрюшинного пространства, селезенки, мочевого пузыря), регионарных лимфоузлов, щитовидной железы, матки, придатков, щитовидной железы;
  • для биомикроскопии и офтальмоскопии сред глаза, офтальмотонометрии;
  • для анализа содержания основных вредных химических веществ (свинца, ртути) или их ксенобиотиков в биологических средах организма;
  • для клинического анализа крови и мочи (соответствующие анализаторы);
  • для проведения биохимического скрининга (биохимический анализатор);
  • для электронейромиографии;
  • для оценки состояния сердечно-сосудистой системы — электрокардиографии, реовазографии;
  • для оценки порога вибрационной чувствительности (паллестизиометрии);
  • для оценки функции органа слуха — аудиометрии и др.

С. А. Таланов,
ведущий специалист-методист консалтинговой группы «ТЕРМИКА»

Материал публикуется частично. Полностью его можно прочитать в журнале «Санэпидконтроль. Охрана труда» № 4, 2016.

Купить этот номер в электронном виде

Подпишитесь на нашу рассылку

Рассылка о новых материалах в блоге и новых номерах журналов. Отправляется в среднем 1 письмо в 2 недели.