Профессиональные риски: Минтруд утвердил рекомендации по оценке и снижению

    Во исполнение норм ст. 218 ТК РФ Минтруд России приказом № 796 от 28.12. 2021 утвердил Рекомендации по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков.
     
    Приказ вступает в силу с 1 марта 2022 г.
     
    Он не подлежит регистрации в Минюсте регистрации не подлежит, так как не является НПА и не включает в себя обязательных требований. 
     
    Это означает, что: 
    - применять или не применять Рекомендации Минтруда по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков  решает сам работодатель;
    - соблюдение требований приказа Минтруда России № 796 от 28.12. 2021 никто не имеет права проверить во время проведения мероприятий и контролю (надзору);
    - невыполнение Рекомендаций не влечет за собой привлечения работодателя к административной ответственности. 
     
    Работодатель вправе: 
    - использовать иные обоснованные способы и методы
    - разработать собственный метод оценки уровня профрисков, исходя из специфики своей деятельности
     
    Рекомендации содержат 
    - критерии  для выбора метода оценки уровня профрисков 
    - описание применяемых методов
    - процесс и этапы выбора метода оценки
    - примеры оценочных средств
    03.01.2022, 10:31

    Профессиональные риски: Минтруд утвердил рекомендации по оценке и снижению

    Во исполнение норм ст. 218 ТК РФ Минтруд России приказом № 796 от 28.12. 2021 утвердил Рекомендации по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков.
     
    Приказ вступает в силу с 1 марта 2022 г.
     
    Он не подлежит регистрации в Минюсте регистрации не подлежит, так как не является НПА и не включает в себя обязательных требований. 
     
    Это означает, что: 
    - применять или не применять Рекомендации Минтруда по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков  решает сам работодатель;
    - соблюдение требований приказа Минтруда России № 796 от 28.12. 2021 никто не имеет права проверить во время проведения мероприятий и контролю (надзору);
    - невыполнение Рекомендаций не влечет за собой привлечения работодателя к административной ответственности. 
     
    Работодатель вправе: 
    - использовать иные обоснованные способы и методы
    - разработать собственный метод оценки уровня профрисков, исходя из специфики своей деятельности
     
    Рекомендации содержат 
    - критерии  для выбора метода оценки уровня профрисков 
    - описание применяемых методов
    - процесс и этапы выбора метода оценки
    - примеры оценочных средств
    03.01.2022, 10:31
Охрана труда в условиях меняющегося климата
Как проконтролировать, все ли работники прошли вакцинацию?
Дезинфекция, дезинсекция, дератизация в медицине, общепите и на промышленных предприятиях
СОПы: 5 примеров + приказ о разработке
Первая помощь: методические материалы для обучения работников
Тревожная папка по расследованию НС: алгоритм, НПА, формы и примеры заполнения
Проверочные листы Роструда-2022
Санитарная безопасность для организаций воспитания и обучения, отдыха и оздоровления детей и молодежи
Подписка для физических лицДля физических лиц Подписка для юридических лицДля юридических лиц Подписка по каталогамПодписка по каталогам