Статьи по рубрикам
- Охрана труда
- Надзор и контроль
- Документооборот
- Производственный контроль
- Медосмотры
- СОУТ
- СИЗ
- Эпидемиология
- ЛПУ
- Питание
- Образование
- Сфера услуг
- Торговля
- Промышленность
- Дезинфекция, дезинсекция, дератизация
- Пожаро- и электробезопасность
- Обучение и аттестация персонала
- Лабораторные исследования
- Радиационная гигиена
- Экология
- Техническое регулирование
- Защита прав потребителя
- Актуальное интервью
- Международный опыт
- Санитарный хронограф
- Азбука
- Судебная практика
- Медицина
- Иммунопрофилактика
- Гражданская оборона
Компании могут начать штрафовать за отказ брать на работу инвалидов
В Госдуму внесен законопроект с изменениями в ст. 5.42 КоАП.
Документом вводится административная ответственность за отказ принимать в штат людей с ограниченными возможностями здоровья для юрлиц и увеличивается размер штрафов для должностных лиц.
Суммы штрафов для работодателей согласно поправкам:
• 50–100 тыс. руб. – компаниям;
• 20–30 тыс. руб. – должностным лицам.
«В соответствии с Государственной программой Российской Федерации "Доступная среда" занятость инвалидов трудоспособного возраста к 2020 году должна была достичь 40 процентов, а к 2025 году – более 51 процента. Однако в настоящее время, по данным Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, работают чуть более четверти инвалидов трудоспособного возраста. По данным Росстата, с 2016 года по 2022 год число работающих инвалидов снизилось почти на один миллион человек», – отмечается в пояснительной записке к законопроекту.
С текстом законопроекта № 537160-8 «О внесении изменения в статью 5.42 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях» и материалами к нему можно ознакомиться на официальном сайте Госдумы.
29.01.2024, 13:30
- Минтруд разработал проект изменений к разъяснению о порядке оплаты реабилитации для пострадавших от НС и профзаболеваний
- В Минздраве разработали Кодекс этики применения искусственного интеллекта
- Сведения о медорганизации за 2024 год нужно подать по обновленной форме статистической отчетности
Компании могут начать штрафовать за отказ брать на работу инвалидов
В Госдуму внесен законопроект с изменениями в ст. 5.42 КоАП.
Документом вводится административная ответственность за отказ принимать в штат людей с ограниченными возможностями здоровья для юрлиц и увеличивается размер штрафов для должностных лиц.
Суммы штрафов для работодателей согласно поправкам:
• 50–100 тыс. руб. – компаниям;
• 20–30 тыс. руб. – должностным лицам.
«В соответствии с Государственной программой Российской Федерации "Доступная среда" занятость инвалидов трудоспособного возраста к 2020 году должна была достичь 40 процентов, а к 2025 году – более 51 процента. Однако в настоящее время, по данным Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, работают чуть более четверти инвалидов трудоспособного возраста. По данным Росстата, с 2016 года по 2022 год число работающих инвалидов снизилось почти на один миллион человек», – отмечается в пояснительной записке к законопроекту.
С текстом законопроекта № 537160-8 «О внесении изменения в статью 5.42 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях» и материалами к нему можно ознакомиться на официальном сайте Госдумы.
29.01.2024, 13:30
Статьи по рубрикам
- Охрана труда
- Надзор и контроль
- Документооборот
- Производственный контроль
- Медосмотры
- СОУТ
- СИЗ
- Эпидемиология
- ЛПУ
- Питание
- Образование
- Сфера услуг
- Торговля
- Промышленность
- Дезинфекция, дезинсекция, дератизация
- Пожаро- и электробезопасность
- Обучение и аттестация персонала
- Лабораторные исследования
- Радиационная гигиена
- Экология
- Техническое регулирование
- Защита прав потребителя
- Актуальное интервью
- Международный опыт
- Санитарный хронограф
- Азбука
- Судебная практика
- Медицина
- Иммунопрофилактика
- Гражданская оборона
- Минтруд разработал проект изменений к разъяснению о порядке оплаты реабилитации для пострадавших от НС и профзаболеваний
- В Минздраве разработали Кодекс этики применения искусственного интеллекта
- Сведения о медорганизации за 2024 год нужно подать по обновленной форме статистической отчетности