НОВОСТИ СОБЫТИЯ ФАКТЫ

НОВОЕ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ

НАДЗОР И Контроль

Меры по противодействию задолженности по зарплате

7 апреля 2025 года вступил в силу Федеральный закон от 07.04.2025 № 64-ФЗ, которым внесены изменения в статью 128 Трудового кодекса РФ. Работодатель обязан предоставлять отпуска без сохранения заработной платы родственникам участников специальной военной операции.

Умяров И. Г.

ПРАКТИКА ПРИМЕНЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Поправки в Трудовом кодексе: работникам до 18 лет можно будет работать в выходные и нерабочие праздничные дни, но не всем и не всегда

Законодатели приняли поправки в ТК РФ, которыми с 1 сентября 2025 года разрешили работодателям ограниченно привлекать несовершеннолетних работников к труду в выходные и нерабочие праздничные дни. Расскажем подробнее об условиях, при соблюдении которых можно использовать труд подростков, а также о том, как оформить привлечение к работе в выходной день или праздник.

Умяров И. Г.

Добавились новые основания предоставления обязательных отпусков без сохранения зарплаты

Умяров И. Г.

Прохождение работником диспансеризации: правда и мифы

Несмотря на то что диспансеризации посвящена только одна статья ТК РФ, а ее содержание не предусматривает двоякого толкования, некоторые работодатели совершают ошибки из-за заблуждений, которые могут привести к негативным последствиям. Причем чаще всего это заблуждения работников, а работодатели из каких-то ложных побуждений идут им навстречу. Рассмотрим самые частые ситуации.

Гусарова Н. А.

Чек-листы по основным кадровым процессам.

Увольнение в связи с истечением срока трудового договора

Дистанционная и надомная работа: сходства и различия, порядок оформления

Особенности регулирования дистанционной работы определены в гл. 49.1 ТК РФ, а надомной — в гл. 49 ТК РФ. Рассмотрим сходства и различия, а также порядок оформления этих двух способов организации труда вне места нахождения работодателя.

Жижерина Ю. Ю.

КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО

Хитрый ход работника — больничный в день увольнения

Наделяева И. И.

Штатное расписание: когда и как вносить изменения

Вы узнаете, когда нужно вносить изменения в штатное расписание и как это можно сделать. А также получите семь карточек — конструкторов приказов о внесении в штатное расписание изменений по разным основаниям.

Малькова Е. Н.

«Срочно увольте меня! Не хочу отрабатывать!»

«Мне положено!», «Вы должны!», «Вы обязаны!»… Работники требуют, выдвигают запросы и просят работодателя. Но не всегда это обоснованно. Зачастую такие требования противоречат ЛНА и даже Трудовому кодексу. Что делать, если, например, работнику надо срочно уволиться? Стоит ли идти ему навстречу и как правильно действовать в этом случае?

Наделяева И. И.

РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ

Рабочее время при совместительстве: правовые и организационные аспекты

Совместительство как правовая категория занимает особое место в трудовом законодательстве. У таких трудовых отношений есть особенности в части заключения и прекращения трудовых договоров, режима работы и связанных с ней ограничений, предоставления отпусков и льгот. У кадровиков наибольшее количество вопросов вызывают установление совместителю графика работы и ведение на него табеля рабочего времени. В статье подробно и исчерпывающе рассмотрены эти вопросы.

Тихонова Т. А.

Два вопроса об отпусках совместителей

Вопросы в рубрику

Славинская А. Н.

ОПЛАТА ТРУДА

Можно ли заменить доплату за увеличение объема работы на ежемесячную премию?

Умяров И. Г.

Надбавки старшему воспитателю и старшей медсестре: быть или не быть

Славинская А. Н.

ТЕМАТИЧЕСКИЕ СТРАНИЦЫ «СОВРЕМЕННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ»

 

РЕКРУТИНГОВАЯ ВОРОНКА

Как превратить рекрутинговую воронку в пылесос талантов?

Когда рекрутинговая воронка хорошо составлена, снижаются затраты на процесс подбора кандидатов.

Савельева А.

Структурированный подход к рекрутингу

Безденежных Н.

Эффективный рекрутинговый инструмент

Козлов В.

Рекрутинговая воронка: визуализация и управление процессом хайринга

Важный момент, когда мы говорим о рекрутинговой воронке, — как рассчитать ключевые показатели. Обычно выделяют два этапа: общая конверсия этапов, конверсия каждого этапа.

Кичкаев В.

Рекрутинговая воронка: полное руководство

Мбуви Х.